المهام:
مهام العون الإداري :عون الادارة في الاسلاك المشتركة و بالتالي هو تابع للادارة العامة التي ليس بها تخصص واضح بل حسب المصلحة التي تنتمي اليها فممكن تجد نفسك كاتب خاص لمسؤول او مكلف بالبريد او تسير ملف معين او في شبابيك الحالة المدنية او شبابيك الدوائر و الولايات
و مهمته في اغلب الاحيان لا تختلف عن مهام المتصرف الاداري او الملحق الاداري و طبعا هذا في الواقع بعيد على خرطي القوانين الاساسية.
الأسئلة :
طبعا الاسئلة توجه للمتقدم للوظيفة حسب الدولة وتاريخها ومعلومانها الخاصة ولكل مجال هناك أسئلة متعددة عليه ،مثلا :
** ثقافة عامة ،مثل:-ماهو الدور الذي يمكن أن تؤديه تكنولوجيات الاعلام و الاتصال في تعزيز الحكم الراشد و دولة القانون ؟؟؟
**القانون العام ،مثل:- يعتبر أسلوب اللامركزية أحسن نظام في تسيير الادارة المحلية ، حلل و ناقش ؟؟ +و ضح كيف تتم الرقابة الدستورية على مختلف أنواع التشريع ؟؟
**الاقتصاد و المالية،مثل:- أشرح بايضاح العلاقة الموجودة بين كل من قانون المالية و الميزانية العامة للدولة و الحسابات الخاصة بالخزينة ؟؟
** تسيير الموارد البشرية
هناك أسئلة تكون تقريبا ثابتة وتسأل دائما على الموارد البشرية:
1- حدد دور التكوين في الحياة المهنية للموظف ؟؟
2- الى ما يهدف تقييم الموظف ؟؟
3- عرف مفهوم دوران العمل ؟؟
4- أذكر الى محاسن كل من التوظيف الخارجي و التوظيف الداخلي في المؤسسة ؟؟
5- في حالة النزاع الفردي ، الى من يلجأ العامل لتسوية هذا النزاع خارج الشركة التي يعمل فيها ؟؟
6- أذكر السجلات القانونية التي يجب أن تتوفر لدى مصالح مديرية الموارد البشرية ؟؟
7- أذكر الطرق التي يتم فيها الالتحاق بالوظائف العمومية ؟؟
**تاريخ وجغرافية :يختص بالولة نفسها وتاريخها مثل :أهم حروبها واسبابها ونتيجتها على العمل وهكذا ...والمعالم الجغرافية للدولة وأهم موارد الدولة .وهكذا
مهام العون الإداري :عون الادارة في الاسلاك المشتركة و بالتالي هو تابع للادارة العامة التي ليس بها تخصص واضح بل حسب المصلحة التي تنتمي اليها فممكن تجد نفسك كاتب خاص لمسؤول او مكلف بالبريد او تسير ملف معين او في شبابيك الحالة المدنية او شبابيك الدوائر و الولايات
و مهمته في اغلب الاحيان لا تختلف عن مهام المتصرف الاداري او الملحق الاداري و طبعا هذا في الواقع بعيد على خرطي القوانين الاساسية.
الأسئلة :
طبعا الاسئلة توجه للمتقدم للوظيفة حسب الدولة وتاريخها ومعلومانها الخاصة ولكل مجال هناك أسئلة متعددة عليه ،مثلا :
** ثقافة عامة ،مثل:-ماهو الدور الذي يمكن أن تؤديه تكنولوجيات الاعلام و الاتصال في تعزيز الحكم الراشد و دولة القانون ؟؟؟
**القانون العام ،مثل:- يعتبر أسلوب اللامركزية أحسن نظام في تسيير الادارة المحلية ، حلل و ناقش ؟؟ +و ضح كيف تتم الرقابة الدستورية على مختلف أنواع التشريع ؟؟
**الاقتصاد و المالية،مثل:- أشرح بايضاح العلاقة الموجودة بين كل من قانون المالية و الميزانية العامة للدولة و الحسابات الخاصة بالخزينة ؟؟
** تسيير الموارد البشرية
هناك أسئلة تكون تقريبا ثابتة وتسأل دائما على الموارد البشرية:
1- حدد دور التكوين في الحياة المهنية للموظف ؟؟
2- الى ما يهدف تقييم الموظف ؟؟
3- عرف مفهوم دوران العمل ؟؟
4- أذكر الى محاسن كل من التوظيف الخارجي و التوظيف الداخلي في المؤسسة ؟؟
5- في حالة النزاع الفردي ، الى من يلجأ العامل لتسوية هذا النزاع خارج الشركة التي يعمل فيها ؟؟
6- أذكر السجلات القانونية التي يجب أن تتوفر لدى مصالح مديرية الموارد البشرية ؟؟
7- أذكر الطرق التي يتم فيها الالتحاق بالوظائف العمومية ؟؟
**تاريخ وجغرافية :يختص بالولة نفسها وتاريخها مثل :أهم حروبها واسبابها ونتيجتها على العمل وهكذا ...والمعالم الجغرافية للدولة وأهم موارد الدولة .وهكذا
قد يهمك ايضا :